サブタイトル | ~最高のチームとは〇〇を共有することである~ |
PR文章 | 2018 年 7 月、厚生労働省のレポート「介護労働者の雇用管理の状況について」に、介護事 業所を離職した理由として、①「職場の人間関係に不満があった」が 23.9% となっており、 ②「結婚・出産・妊娠・育児」の 20.5%を上回っています。次いで③「理念や運営のあり方に ついて不満があった」とする割合も 18.6%と高く、離職理由が、人間関係および雇用管理のあ り方に起因する回答が多数を占められているのが現状です。 その改善のために、コミュニケーションの必要性、経営理念をはじめ、雇用環境、細かなケア 方針の共有などの改善が必要不可欠です。 本研修では、人が定着し、働きたい職場になっている 10%の介護事業所の取り組みや実際に 日本全国 400 以上の介護事業所から見えたポイントも含め、人が辞めない職場のつくり方を勉 強します。 |
研修会の内容 | カリキュラム ●なぜ望む組織やチームが構築されないのか? ・人が変革に抵抗する主な6つの理由 ・チームを機能させる5つの行動 ●そもそも組織とはなにか? ●〇〇が変われば組織ができる!? ・リーダーの原理原則 ●人が辞めない職場に共通する4つのキーワード 環境整備/規律・社内ルール/共有ビジョン/ リーダーシップ ●組織をつくる4ステップ |
講師 | 蛯沢渉(えびさわ・わたる) |
主催 | お茶の水ケアサービス学院 |
具体的な開催日時 | 2019/12/18(水)10:00~16:00 |
開催地の住所・アクセス方法 | お茶の水ケアサービス学院(千代田区岩本町 1-10-3) |
費用 | 11,000円 |
定員 | |
対象 | どなたでも受講可能 |
申し込みURL | https://www.o-careservice.com/f-up/index.html |
お問い合わせ方法 | 主催者ホームページ https://www.o-careservice.com/f-up/index.html より、申込書をダウンロードし、ファックス(03-3863-4006)または、お電話(03-3863-4000)にて、お申込をお願いいたします。申込にあっては、キャンセル規定がございますので、ご注意ください。集客状況などにより、中止の可能性もございますので、主催者にお問い合わせください。 |
人が辞めない職場のつくり方【東京】
2019/12/18(水)10:00~16:00