Skip to content
logo 医療・福祉従事者へ感謝とエールを
  • ニュース
  • 求人情報
  • お問い合わせ

Menu

menu articles ニュース menu jobs 求人情報一覧 menu post 無料で求人を投稿する menu post バナーを出稿する menu post お問い合わせ

日本看護協会による2019(令和元)年度事業計画の公表

2019年6月26日

snsツイート snsシェア

日本看護協会による2019(令和元)年度事業計画の公表

2019年6月18日、日本看護協会による2019年度第1回記者会見の資料が掲載された。

日本看護協会による2019(令和元)年度事業計画の公表の気になるポイント

重点政策として大きな項目を
1 看護基礎教育制度改革の推進
2 地域包括ケアにおける看護提供体制の構築
3 看護職の働き方改革の推進
4 看護職の役割拡大の推進と人材育成
上記4点に分け、各項目において実施内容がまとめられる。

上記の項目2の事業の実施内容では、出産環境の体制を整備し、助産師が妊産裾婦と新生児に集中してケアができる体制の整備、妊娠・出産・育児期において継続した切れ月ない助産ケア提供の実現を目指すとしている。また、保健師人材確保の問題において、福島県内市町村2か所程度、及び全国自治体5か所程度で、保健師の人材確保モデル案の試行的な実施をするとしている。
他の項目では、訪問看護師倍増対策の推進や新たな認定看護師制度、ナース・プラクティショナー(仮称)制度の構築等、看護師の役割の拡大に合わせ、システムを構築していく計画も示されている。

出典:
日本看護協会|2019年度第1回記者会見の資料を掲載しました。
日本看護協会|資料3 2019(令和元)年度重点政策・重点事業説明資料[PDF5.8MB]

関連記事
訪問看護師倍増対策で触れられている「訪問看護の魅力と仕事の流れ」の記事はこちら

back arrow ニュース一覧へ

オススメのコラム

post thumbnail
看護職の働き方改革その2 夜勤・交代制勤務の負担軽減
post thumbnail
専門看護師の新分野『遺伝看護』へ寄せられる期待
post thumbnail
俯瞰して冷静に見つめる能力も求められる。 東邦大学医療センター大橋病院 看護師長インタビュー(後編)
運営団体 利用規約 個人情報保護方針 その他のお問い合わせ
※Internet Explorer で閲覧の方はGoogle chrome または Microsoft edgeでの閲覧を推奨致します。
Copyright ©FREE JOB Inc. All rights reserved.